В связи с мировым финансовым кризисом, эксперты прогнозирую сокращения на 11% компании, работающих на территории РФ. Опрос проводится с целью оценки реального сокращения персонала. #Практика#Логистическое_администрирование
Самому за копейки надоело обоз тащить, задумываюсь о смене фирмы, но стремно как то! А ведь гендир сказал что если сокращение не поможет, а оно не поможет, то следующий этап сокращение ЗП.! Вопрос: куда ее сокращать-если итак она на уровне двухлетней давности! НАДО ВАЛИТЬ!
Думаю сайт не показатель, ведь не все компании там за денюжку регистрируются, а вот зайти и оставить резюме может каждый второй, если не каждый-отсюда результ и разница! Хотя согласен-тенденция имеется!
Когда я где то месяц назад, искал себе работу.
Размещая резюме, мне приходило по 10 дельных предложений в день.
Сейчас я подумываю уйти со свой фирмы и разместил резюме.
Вообще никто не звонит :o
на практике-начало осени и до НГ-тишина! персонал подобран летом. А вот после НГ, где то начало февраля действительно шквал предложений! ПРАКТИКА ЛИЧНАЯ!
Ну, а че-на наши места за копейки в размере тыщ 20-ти-это для холостяков и местных(не снимающих квартирки) вполне для начала карьеры и приобретения опыта! А нам Господа пора рости дальше как в профессиональном так и рублевом показателе! Так что ОСВОБОДИМ места начинающему поколению! ;D
За пределами РФ — тоже сокращаются. :-(
уже и банкротства видны…..
У нас в каждом отделе убирают по 1-2 человека! Остается тока костяк спецов, но без повышения зп, но с увеличением нагрузки-НЕЛЕПОСТЬ!
:-?
Да уж, выходит что студентам после выпуска зимой некуда будет устроиться, а если и получится — то за копейки.
Самому за копейки надоело обоз тащить, задумываюсь о смене фирмы, но стремно как то! А ведь гендир сказал что если сокращение не поможет, а оно не поможет, то следующий этап сокращение ЗП.! Вопрос: куда ее сокращать-если итак она на уровне двухлетней давности! НАДО ВАЛИТЬ!
Насчет трудоустройства, все сейчас намного сложнее.
Cегодня на HeadHunter:
70955 вакансий
2390943 резюме
на 1 одну вакансию 33 резюме. :o
Думаю сайт не показатель, ведь не все компании там за денюжку регистрируются, а вот зайти и оставить резюме может каждый второй, если не каждый-отсюда результ и разница! Хотя согласен-тенденция имеется!
Когда я где то месяц назад, искал себе работу.
Размещая резюме, мне приходило по 10 дельных предложений в день.
Сейчас я подумываю уйти со свой фирмы и разместил резюме.
Вообще никто не звонит :o
на практике-начало осени и до НГ-тишина! персонал подобран летом. А вот после НГ, где то начало февраля действительно шквал предложений! ПРАКТИКА ЛИЧНАЯ!
Отчего же некуда? Будет куда — на наши места.
За копейки — это да, это точно. :-/
Suomessa vai Venajalla? :P
Ну, а че-на наши места за копейки в размере тыщ 20-ти-это для холостяков и местных(не снимающих квартирки) вполне для начала карьеры и приобретения опыта! А нам Господа пора рости дальше как в профессиональном так и рублевом показателе! Так что ОСВОБОДИМ места начинающему поколению! ;D
Давайте, освобождайте!
У нас продолжают набирать. ::)
Пы.Сы. В профиль не глядите. Там предыдушчее место указано. :)
:o
Кажется и до нас докатилось……..
Будем оптимизироваться.
Неужто показатели пошли вниз? А оптимизироваться-это синоним сокращаться?
Н-ДА !!!! В нашем полку прибыло!
:)
А синоним сокращаться — это пинкомподзадвыгоняться.
;D ;D ;D Грустновато как то!
Пример оптимизации
http://www.bestpics.ru/full/optimizaciya.jpg
28.10.2008
на HeadHunter:
70955 вакансий
2390943 резюме
06.11.08
на HeadHunter:
71031 вакансий (+76)
2432688 резюме (+41745)
На мой взгляд пока не все так пессимистично (если учесть что это все направления и специальности)
Ага! вакансий 76 прибавилось, а резюме 41745! Очень ОПТИМИСТИЧНО! ;D
Пожалуйста, войдите или зарегистрируйтесь, чтобы комментировать.